Page 39 - Norsk Fiskerinaering

Den pelagiske virksomheten til Austevoll Seafood foregår i tre
selskaper — Pelagia AS i Norge, Austral Group S.A.A i Peru og
Foodcorp Chile S.A. i Chile. Til sammen kjøpte disse tre selska­
pene tett på 1,8 millioner tonn råstoff i 2015. Her fra Pelagias
fiskemelfabrikk på Karmøy. (Foto: Austevoll Seafood)

de jeg jobber sammen med. — Austevoll Seafood er en — Ikke noe jeg kommer på — Er du aktiv innen politisk
Det jeg i alle fall har lært, er at suksesshistorie? i farten. I vår familie har det arbeid?
ledere med suksess evner å — Det var dine ord. Vi har aldri vært automatikk i at eiere — Nei. Men jeg er styre-
tiltrekke seg flinke medarbei- et godt selskap som har vokst skal være drivere. Jeg var medlem i Sjømat Norge — et
dere i alle viktige posisjoner. sterkt og levert solide resul- privilegert og heldig som fikk interessant, lærerikt og nyttig
Selve lederfiloso fien er den tater. Samtidig er det alltid sjansen til å lede Austevoll verv. Og så er jeg tredjetrener
samme. Jeg er fremdeles noe som kan gå mye bedre. Seafood, og trives usedvanlig for smågutte laget til Hund-
svært opptatt av at alle beslut- Vi kommer egentlig aldri helt i godt med å utvikle sjømatde- våkøy IL. Der har jeg to ivrige
ninger skal ha solid forankring mål. Å ha litt flaks er en del av len av familiens virksomheter. tvillinger på laget.
i selskapene de angår. Lokalt det hele. Austevoll Seafood er børsno-
engasjement er utrolig viktig, — Hva liker du minst med tert og må selvfølgelig opptre
og forutsetter godt kjen nskap jobben? profesjonelt overfor alle sine
og følelsen av eierskap til de — Å sitte her sammen med eiere. AUSTEVOLL SEAFOOD BLE
strategivalgene som fattes. deg. Jeg har ikke for vane å gi — Hvor mye reiser du i ETABLERT som et fami-
— Er det høyt gjennom- lange og personlige intervjuer, løpet av et år? lieeid fiskeriselskap, og har
trekk av nøkkelfolk? og trives ikke i rollen som riks- — Nok. Jeg er i Sør-Ameri- gjennom 35 år utviklet seg
— Nei, på det området har synser. ka 4-5 ganger i året. til et fullintegrert børsnotert
jeg vært heldig. — Hva er fordelene
— Hva skiller deg og din og ulempene ved å være
far i lederstil? konsernsjef i et selskap
— Sikkert mye. Han har i Møgster-familien kontrolle-
alle fall mer erfaring. rer eiermessig?
— Hva liker du best ved
stillingen som konsernsjef?
— Å jobbe sammen med
motiverte og dedikerte folk.
Her kan jeg trekke frem vår Austral Group S.A.A har
egen ledergruppe i Austevoll hovedkontor i Perus hovedstad
Seafood, men også ledergrup- Lima, og har 21 fiskebåter
og 4 fiskemelfabrikker i
pene i våre datterselskaper. Vi henholdsvis Coishco, Chancay,
har dessuten et sterkt og vel- Pisco og Ilo. Selskapets
fungerende styre med Helge konsumproduksjon skjer fra to
Singelstad i spissen som er fabrikker samlokalisert med
med på å forme selskapet. Det fiskemelfabrikkene i Coishco og
skader selvsagt ikke når vi lyk- Pisco. Her et motiv fra Coishco
kes med de valgene vi tar. (Foto: Austevoll Seafood)

"Norsk Fiskerinæring" nr. 4 - 2016 39